Coaching johtamistavaksi

Oletko esimiehenä vastausautomaatti vai valmentaja? Coaching on enemmän asenne ja toimintatapa kuin tekniikoita. Valmentavan otteen omaavat johtajat ja esimiehet kehittävät yksilöilden ja tiimin osaamista ja varmistavat, että jokainen tiimiläinen kantaa vastuunsa ja on motivoitunut. Työyhteisön ilmapiiri on hvyä, avoin ja jokainen viihtyy. Työn ongelmat muuttuvat mielenkiintoisiksi haasteiksi ja tulokset paranevat. 

Kenelle

Johtajille, esimiehille, tiiminvetäjille ja henkilöstöhallinnon ammattilaisille, joiden työhön kuuluu coachaus ja/tai sen kehittäminen ja toteutuksen tukeminen.

Miksi tämä valmennus?

Valmentava johtamisote parantaa työntekijöiden motivaatiota ja vastuullisuutta. Se nopeuttaa toimintaa, luo uusia ideoita ja parantaa tuloksia. Valmentava johtaja voi luottaa alaistenssa oma-aloitteisuuteen ja kykyyn toimia yhteisten tavoitteiden eteen. Työntekijät ovat sitoutuneita.

Ota yhteyttä ja kysy lisää yrityskohtaisesta valmennuksesta! Pyydä tarjous p. 040-531 4637 tai info@mentoritas.fi